充电器领导经验

参加一系列旨在让你具备雇主在求职者身上寻找的关键技能的活动. 参与各种各样的经历可以鼓励你识别价值观, 做一个负责任的公民, 并领导其他人.

网赌上分平台的充电器领导经验, 及学生事务处辖下各学系, 专注于为学生创造统一和变革性的领导途径,以培养雇主所期望的大学毕业生的技能和能力. 参与这样的经历将使学生能够识别, 演示, 并通过社会变革模型和能力学习经验(CLE)阐明以下内容:领导力, 团队合作, 批判性思维, 全球文化意识, 弹性和沟通.

领导

激励、理解和组织自己和/或他人朝着共同目标前进的能力.

连接到社会变革模式中的个人价值观

团队合作

能够与他人合作,高效地完成共同的目标.

在社会变革模型中连接到群体价值

批判性思维

收集的能力, 分析, 评估信息, 带着偏见的意识, 为了学习的目的, 解决问题, 做决定.

在社会变革模式中连接社区价值

全球文化意识

认识个人价值的能力, 尊重他人, 并在日常活动中运用这些知识.

在社会变革模式中与团体和社区价值观相联系

弹性

应对或克服挑战并将经验教训应用于未来努力的能力.

连接到社会变革模式中的个人价值观

沟通

通过适当使用语言和非语言手段来传达和接收信息的能力.

在社会变革模型中连接到群体价值



部门参与

学生事务的各个部门合作,在网赌上分平台提供一个全面的和变革性的领导力项目. 了解各部门及其措施: 学生事务处.

项目的亮点

充电器领导会议

本科生和研究生学生领袖年度研讨会. 这一体验包括一位主讲人和学生们提出的多个教育课程, 教师, 工作人员, 而外部演讲者则专注于一个特定的主题. 这种经历还为学生提供了与同龄人交往并与教职员工建立联系的机会.